מאת: רענן משולם – מנהל תחום פתרונות שכר בסינריון | Raanan.Me@synerion.com
אושר סופית: המדינה תשפה את המעסיק עבור 75% מעלות הבידוד למעסיקים עד 20 עובדים, וב-50% מהעלות ליתר
מליאת הכנסת אישרה בקריאה שנייה ושלישית את הצעת חוק התכנית לסיוע כלכלי (נגיף הקורונה החדש) (הוראת שעה) (תיקון מס' 3), התשפ"א-2020.
נקבע כי עובד שנמצא בבידוד לא יקבל שכר על יום הבידוד הראשון בלבד.
המדינה תשפה את המעסיק על עלות היום השני לבידוד ולאחר מכן על מחצית מעלות הבידוד למעסיק, כשהשיפוי יינתן באמצעות המוסד לביטוח לאומי.
עם זאת, מעסיקים עד 20 עובדים המדינה תשפה בסך 75% מעלות הבידוד.
בקשות המעסיקים לשיפוי יוגשו החל מחודש פברואר, זאת בכדי לתת למוסד להיערך למתן השירות, אולם הזכאות תהיה רטרואקטיבית מיום תחולת החוק.
"חוק עכו" עבר בכנסת: 16 יישובים יקבלו הטבות מס
החוק קובע קריטריונים חדשים לקבלת הטבות מס ליישובים עירוניים, ולפיו ישונו הפרמטרים בהטבות המס כך שישוב עירוני שהמדד החברתי כלכלי שלו 4 ומטה והמדד הפריפריאלי שלו 4 ומטה, הנמצא במפת הישובים הזכאים להטבות מס, יהיה זכאי לתוספת של 5% בהטבת המס, וכן 36 אלף שקל לתקרת ההכנסה, בלבד שההטבה לא תעלה על 12% ו-168 אלף שקל.
על פי ההצעה הטבת המס תחול מה-17 ביוני 2020 למשך שנתיים ושר האוצר יהיה רשאי להאריכה באישור ועדת הכספים. הישובים שיהיו זכאים לתוספת הטבת המס במסגרת התיקון הינם: אבו סנאן, בענה, ג'דיידה-מכר, גו'לס, דייר אל-אסד, חצור הגלילית, טבריה, טמרה, ירכא, כאבול, מג'ד אל-כרום, מזרעה, סח'נין, עכו, עראבה וראמה.
בשבוע שעבר נכנסה לחוק תקנה נוספת, הקובעת כי תוארך עד לסוף השנה הוראת השעה המעגנת הטבות מס ללמעלה מ-70 ישובים שהטבת המס שלהם הסתיימה בחודש יוני השנה – בשיא משבר הקורונה.
הפרטים המלאים בכתבה שפורסמה בגלובס >
דחייה נוספת של מועד הדיווח והתשלום לביטוח הלאומי בגין חל"ת
בישיבת המנהלה של המוסד לביטוח לאומי ניתן אישור לדחייה נוספת של מועד הדיווח והתשלום בגין חל"ת עבור החודשים: אפריל, מאי, יוני, יולי, אוגוסט, ספטמבר, אוקטובר, נובמבר לתאריך 15/01/2021.
כפי שהוסבר בדחייה הקודמת, המוסד לביטוח לאומי מנסה להעביר תיקוני חקיקה בנוגע לתשלום החל"ת בתקופת משבר הקורונה.
לתשומת לבכם, אין דחייה לדיווח ותשלום עבור הדוחות השוטפים בטופס 102 ואחרים בחודשים אלו.
כמו-כן, מעסיק שכל עובדיו יצאו לחל"ת, חייב דיווח אי העסקה.
הכירו את החבילות המשולבות שלנו: פתרונות משולבים לניהול שכר ונוכחות, לחשבי שכר בארגונים
ושירותי חשבות שכר ומערכות משולבות לניהול שכר, משאבי אנוש ונוכחות, לחברות עם 50 עובדים ומעלה.
בקבוצת הלינקדאין שלנו יש כבר למעלה מ- 1,700 חברים!
הצטרפו גם אתם לשיח המקצועי הכולל עדכונים, חדשות וקהילת מומחים מעולם משאבי האנוש והטכנולוגיה.
